浙江林业科技期刊投稿邮箱怎么填写

部分文学杂志投稿邮箱：《翠苑》 综合双月刊主办：江苏省常州市文学艺术界联合会 常州日报社投稿邮箱：《江河文学》 综合双月刊主办：中国水利水电建设集团公司 中国葛洲坝集团公司投稿邮箱：《野草》 综合双月刊主办：浙江省绍兴市文学艺术界联合会投稿邮箱：《芙蓉》 综合双月刊主办：湖南文艺出版社投稿邮箱：《延安文学》 综合双月刊主办：陕西省延安市文学艺术界联合会电子邮箱：《东京文学》 综合月刊主办：河南省开封市文联投稿邮箱：《西藏文学》 综合双月刊主办：西藏文联投稿邮箱：《辽河》 综合双月刊主办：辽宁省营口市文学艺术界联合会投稿邮箱：《赤水魂》 综合双月刊主办：云南省镇雄县文学艺术界联合会投稿邮箱：《永善文学》 综合双月刊主办：云南省永善县文学艺术界联合会投稿邮箱：《阳光》 综合月刊主办：中国煤矿文化艺术联合会投稿邮箱：《北方作家》 综合双月刊主办：甘肃省酒泉市文学艺术界联合会投稿地址：甘肃省酒泉市西大街18号综合楼3楼《北方作家》编辑部邮编：735000《红豆》 综合月刊主办：广西南宁市文联投稿邮箱：《伊犁河》 综合双月刊主办：新疆伊犁哈萨克自治州文学艺术界联合会投稿邮箱：《山花》 综合半月刊主办：贵州省文联投稿邮箱：《安徽文学》 综合月刊主办：安徽省文联投稿邮箱：《厦门文学》 综合月刊主办：福建省厦门文学院投稿邮箱：《青年文学》 综合半月刊主办：中国青年出版总社投稿邮箱：《山西文学》 综合月刊主办：山西省作家协会投稿邮箱：SXWX《上海文学》 综合月刊主办：上海市作家协会投稿邮箱：《四川文学》 综合月刊主办：四川省作家协会投稿邮箱：《红岩》 综合双月刊主办：重庆市作家协会投稿地址：重庆市渝中区人民路252号《红岩》编辑部邮编：400015《小说林》 小说双月刊主办：黑龙江省哈尔滨文艺杂志社投稿邮箱：XiaoShuoL《天池小小说》 小说月刊主办：延边人民出版社投稿邮箱：《青春》 综合月刊主办：江苏省南京市文学艺术界联合会投稿地址：江苏省南京市沙塘园7号309室《青春》编辑部邮编：210018《短小说》 小说月刊主办：江苏省淮安市文联投稿邮箱：《短篇小说（原创作品版）》 小说月刊主办：吉林省吉林市文联投稿邮箱：《文学港》 综合双月刊主办：浙江省宁波市文联投稿地址：浙江省宁波市柳汀街150号《文学港》编辑部邮编：315010《民族文学》 综合双月刊主办：中国作家出版集团投稿邮箱：

首先是文章的写作。发表论文前首先要有写好的文章，当然如何过于仓促，文章还没完全写好，可以找一些老师帮忙修改完善。论文要做到精细定位，不是泛泛而谈，西出落笔，深挖掘，抓住一个点做好即可，不能奢望面面俱到。文章写好后，还要看人事或者学校对于发表论文的期刊的具体要求不同，一般而言，各个单位评职称都有自己的明文规定，不要急于投稿发表，要先看看文件对期刊的要求，认可那些期刊，不认可那些期刊，这样可以做到有的放矢。对于期刊的选择。期刊的选择意义重大，市场存在很多烂刊，假刊，套刊。现就期刊的真伪甄别，总结了一些方法供大家参考。 （1）期刊备案、收录查询。鉴别期刊真伪，首先要到新闻出版总署网站查询其备案情况，然后再去一些数据库查询期刊的收录情况，例如：万方数据库，中国知网。具体查询链接及查询方法，参看淘淘论文网首页上的“期刊真伪查询”。若新闻出版总署网站没有备案，或者与提供的期刊刊号信息不一致，则为假刊。若新闻出版总署有备案，但是没有一家数据库收录（龙源期刊网收录的期刊不算在列，龙源期刊网的收录标准是，只要带字的都收录，因此，不建议作为参考收录标准），这样的情况就需要谨慎，因为评职称时，要求文章要在数据库检索的到的。另外，还有一些期刊在新闻出版总署备案的是“电子版”，但他们仍然出版实体刊物，这种情况更需要十分谨慎，建议作者先去自己的人事部门问问，电子版期刊是否认可。（2）套刊。简单来说，就是顶着别的期刊的刊号，自己另外又出版的一本刊物，也就是说一号多刊。这种手段，比较难识破，作者需要擦亮眼睛，不能因为贪图便宜或者名字好听，而慌乱的去选择。常见的是，知网上有这本刊物，但是在其他数据库：比如维普期刊网或者万方数据库又查到了另外一本，2个版本、内容不一样，但是刊号却一样，淘淘论文网提醒作者，在此类情况下，一定要提高警惕。（3）混淆概念，过度宣传。这种情况是，期刊没有问题，但是期刊被其过度的宣传，严重脱离了实际情况。比如：本来是省级期刊，但是刊物自己标榜自己印上“国家级重点核心期刊”字样，以此达到自我宣传的目的。本质上来说，期刊是没有问题的，也许评职称也不会受影响，但是这种过度宣传是失实的。当然，还有一些假刊，套刊，增刊的大肆宣传，则更为恶劣了。作者往往看到名字好听，封面好看，而忽略了对期刊真伪的辨别。论文发表途径。当然如果你想一两个月或者更快的发表，可以寻找其他渠道，比如一些论文发表网，但是选择论文发表网要慎重，选择不好，不但花了钱，还耽误评职称。