人力资源方面的期刊杂志投稿要求高吗知乎

《人力资源管理》杂志 是另一本《HRM人力资源管理》的副刊，属于挂靠这本杂志刊号的内部刊物，请大家慎重发表，“内蒙古日报社主管，中国人事科学院主办。。。”我上当了，而且杂志编辑非常无理，

分享杰出人力资源经理的心得体会；了解人力资源开发与管理图书、培训信息、业界动态等最新资讯。《中国人力资源开发》杂志已成为中国不可多得的一份权威、专业、可读性很强的国家级人力资源杂志。

1、理论联系实际，观点新颖。因为本刊读者文化程度较高，多为本科及以上学历，不仅受过专业方面的系统训练，而且具有相当的工作经验，有些甚至理论水平和工作经验都很丰富，所以他们对一般的理论文章不感兴趣。

《人力资源管理》这个是龙头杂志，首屈一指的，各地的早晚信息报也都算在范围里。