旅游杂志社招聘要求高吗

回答 你好，1、领队和导游不用多说，尤其是导游，几乎已经成为了旅行社的代名词，不过随着时间的推移，旅行社在招聘导游时的要求也越来越高，甚至要求应聘者会2门以上的外语。财务的话，自然是从事财务相关的工作，最低要求可能是要持有会计相关的专业证件。 2、行政内勤和订票员工的工作内容都相对简单，招聘的要求往往也不高，但应聘者要有积极的工作态度，而且为人要踏实可靠。车长的岗位，自然是要求具备相应车辆的驾驶证和驾驶年限。最后就是计调员，主要就是负责业务对接的工作，对象是旅游供应商。 3、未来对旅游业包括旅行社，会逐步的形成规范，从而促使行业之间进入良性竞争的阶段，就目前来看，旅游接待业的进入门槛低，导致恶行竞争的情况较为普遍。 更多1条 

简单点，吃苦耐劳！还要有坚持不懈的劲头！

说得好听 去了就知道 没制度 头儿想一出是一出 动不动就找员工撒气 快不行了 最严重的是拖欠工资

我认识几个杂志社的朋友，可以帮你问问。不知道你有没有发表过相关的文章。或者有没有写过一些对旅游有关的论文。