世界经济研究编辑部待遇好吗

正厅级别待遇1、中国国际问题研究院（简称国研院）系中华人民共和国外交部直属专业研究机构，主要对当前国际政治和世界经济等领域的重大问题进行中长期战略研究，亦对国际事务中重要的现实和热点问题做出及时分析，提出意见和建议，以供决策参考。属于正厅级别编制；2、研究员本身只是一种正高级别职称，不代表级别，只是享受厅级别待遇，中国国际问题研究院院长、副院长都是研究员，所以他们都享受正厅级别待遇；

呵呵，你没明白，部里工资和待遇是不同的。工资就只给你讲基本工资，没讲奖金福利那些，更没说公积金会按国家规定最高限额给你缴纳。而且里面接触到绝密经济数据，和一些未公布的行政决策，对你是很有好处的，凭借那些消息卖钱或者炒股就能赚到你笑。

最近，关于收入这件事，有不少的争议。中国女排奥运会夺冠了，媒体扒出来女排姑娘的工资远低于成绩堪忧的中国男足。成绩好的反而工资低，引骂声一片。接着广电总局发布规定限制明星天价报酬，朋友圈又开始疯传"科学家不如戏子"。科学家不如戏子，这是个老梗，每隔一段时间都会蹦出来，朋友圈混个十万加。转发赞同的不仅仅是看客，很多科研人员也是愤愤不平。如果去某些科学家聚集的平台，尤其是青年科研人员抱怨待遇低已是普遍现象，就像材料专业是个坑已经在网上达成共识一样。但是，女排成绩好，就该比男足报酬高吗？还真不是！谁叫男足的职业化、商业化程度是女排难望项背的。男足是全球第一大商业体育运动，年产值8000亿欧元。即使是中国足球让人拙计，但还是有3亿球迷，数百万人到场观看球赛。不仅仅是门票，足球商业还有转播权、吉祥物、赞助商、体育服装和比赛用球、培训等内容。中超最近还曝出5年转播权80亿的新闻。在一个如此商业化的领域，这里边的核心从业者——足球运动员自然要比靠国家财政拨款的女排运动员工资高。而优秀的足球运动员和优秀的足球队，可以吸引到更多的球迷关注，门票、赞助费、广告代言、周边也会比普通球队高。这才出现某些足球球星的天价薪酬。简单来说，足球运动员的高工资，是球迷“心甘情愿”供养的。用某位足球解说员的话来说，“不服你别看足球赛”。所以，抱怨女排工资不如男足的，可以以实际行动去支持，或许哪天女排的商业化程度上来了，工资也会高了。同样道理，明星的高薪酬也是市场决定的，而且更明显。电影票房上亿、十几亿，那都是一个观众心甘情愿从口袋里掏出来的电影票钱。评价一个电影演员的价值，可以简单粗暴地看TA主演的票房如何。看看市场上哪个拿天价片酬的，主演的电影不赚个盆满钵满？哪天要是撑不起票房了，你看TA的片酬还能天价得起来么。明星的工资比科学家高，是明星提供的价值比科学家高吗？这个得看从哪个角度阐述。如果从人类发展进程来看，科学家的工作价值是不言而喻的。少看一场电影、一场电视剧、一场音乐会，也不会有什么影响。一场高质量的电影也应该很难说直接推动全球进步。但是，明星提供的价值是人们愿意花真金白银买来的，就是有大把的人愿意付费看电影、音乐会、电视剧。从这一个角度来看，明星的价值高。话说回来，科学家的工作就价值高吗？都会给人类生活带来巨大的价值吗？ 并不尽然！最近闹得比较凶的是中国到底该不该建超大型对撞机。很多大牛争吵得很激烈，其中就有大名鼎鼎的杨振宁杨先生。作为世界顶尖的物理学家，何况超大型对撞机有可能会验证其理论，杨先生竟然反对建设超大型对撞机。其中反对的理由有对撞机预算超过200亿美元（这个数字相当于全国全年研究试验发展经费的十分之一），投入太大与现实中国经济实力不符，势必压缩其他基础学科研究。但其中比较尖锐的反对意见有2条。一个是“假如高能所建议的超大对撞机能实现，而且真能成功地将高能物理学更推进一大步，对人类生活有没有实在好处呢？我认为短中期内不会有，三十年，五十年内不会有。”另一个是“中国建立高能所到今天已有三十多年。如何评价这三十多年的成就？今天世界重要高能物理学家中，中国占有率不到百分之一、二。建造超大对撞机，其设计，以及建成后的运转与分析，必将由90%的非中国人来主导。如果能得到诺贝尔奖，获奖者会是中国人吗？”这不仅仅是高能物理一个领域，包括材料科学领域在内，大量的基础科研成果几十年甚至根本不可能给人类生活带来利益。当然，除了眼前的苟且，我们还得有诗和远方。这些几十年看不到价值的项目，政府还是会掏钱支持的。但是，远方固然重要，我们毕竟还得过眼前的苟且。为眼前的生活带来便利的，还是为几十年后的远方，哪一个获得的短期回报更高，答案不言而喻。从数据来看，政府科研经费的蛋糕只有企业研发投入的四分之一。我们不能个个都为了远方吧。有限的科研经费投给哪个领域，只能靠各路神仙博弈了。基础科研这方面水比较深，问题很大，不能不说与它的价值短期内无法清晰体现有很大关系。反而，面向市场的研究不但蛋糕大，而且估量简单明了。假如一项材料新进展或者新材料，能够切实产生让市场认可的价值，自然薪酬也会有所不同。对于企业来说，一项关键技术的突破，可能意味着巨大的经济效益，自然也少不了科研人员的那份待遇。前段时间，一位朋友找上门，希望推荐一位从事镁合金方面的工程师，愿意以一年30万的顾问费邀请他定期上门指导生产。不过，不要以为是个镁合金方面的工程师就能拿到这笔钱。解决不了实际问题，带不来效益，分分钟被辞退。这也是现在政府层面想提高科学家待遇的策略。从中央政府到地区，没提要大幅提高科技工作者的工资，而密集出台了各种支持科技工作者将成果转化，转化后的收益大头将归个人所得。简单来说，做出好东西，卖出好价钱，报酬就高了。高工资，找市场要。此外，从数据来看，科技工作者的工资可以说是中上水平。根据2015年统计年鉴数据，400万科学研究和技术服务业人员的工资并不低，达到82259元，比这个数高的只有2个行业：金融业和信息传输、软件和信息技术业。简单来说，如果致力于探索远方，就拿一份中等水平的薪酬，如果发力造福眼前，或许可以获得市场奖励。既要仰望星空，又要脚踏实地。对了，别以为网上那么多人在为科学家的工资打抱不平。前段时间，清华一教授了1700多万。网上立马就有人臆想这位教授肯定有什么猫腻。呵呵！材料牛新锐作者雨桐供稿，材料牛编辑整理。

工资待遇都差不多 大约都在3000--4000左右

研究所工作待遇：一般硕士研究生毕业，月薪为6500元以上，年终奖在12000元左右。工资和待遇加在一起，年薪在10万左右；博士毕业，月薪在10000元，其他福利待遇加在一起，大概在15万元左右。另外职位不同，岗位工资也不同。

还行，国家待遇铁饭碗。