sherilyxia
韵味八足
稿件初投。拟投稿作者请认真阅读《用稿总体要求》和《论文修改要求》(注意对稿件的“道德标准”要求),将符合要求的文章打印稿以邮寄方式(1份,署名并附即时联系方式)寄达编辑部,编辑部恕不接受电子邮箱投稿。稿件初审。由编辑部主任负责。接到初审合格的编辑部联系电话或电子邮件后,由作者按编辑部的“标准化范式”(《标准格式》)进行修改,按要求在规定时间内将修改稿发到指定邮箱。 稿件二审。按“标准化范式”修改后的论文,部分交由外审,部分交由责任编辑再审。二审通过后由作者按责任编辑的“个性化要求”再行修改。稿件三审。“个性化”修改后的论文由责任编辑加工处理后交由副主编审定。稿件四审。即终审,由主编或常务副主编从政治标准、学术标准上最终夺定。论文通过全部审定,接到电子版录用通知。初次投稿2个月内未接到编辑部联系电话或电子邮件,作者可自行转投。 用稿总体要求1.选题要新,与时俱进。突出前沿问题、难点问题、疑点问题、热点问题、重点问题,具有现实针对性。2.内容要新。找准切入点,突出新理念、新视角、新架构、新观点,具有原创性质。3.强化实证性、对策性分析和中外比较。理论对接实际,理论提升实践,具有理论高度。4.最大限度避免一般知识性的描述,拒绝常识性的东西(包括意义、作用、特点等),力戒教科书化,力戒空泛议论,突出论述深度。5.符合本刊覆盖范围(以栏目设置为准),金融、财税、贸易、投资等问题要围绕产业、企业进行阐述,避免单纯就金融谈金融、就财税谈财税的写作方式。6.采用规范的经济学和管理学语言,避免使用陈旧、过时的语言以及文件式语言。拒绝假话、大话、空话、套话、虚话。7.论文架构,一般以“一、”、“”、“ (1)”作为文章层次,要通过简短的小标题方式加以提炼主要观点,以示突出。8.论文体例,要有摘要(200字左右)、关键词(3—5个),中图分类号、文献标识码、文章编号(暂空),收稿日期(暂空),基金项目(若有),作者简介(包括出生年、性别、籍贯、工作单位、职务、职称、学位、城市、邮编),注释(当页下注),参考文献(附后),英文题目和姓名及工作单位、英文摘要、英文关键词(附后)等。 地 址:北京市阜外月坛北小街2号院2号楼四层中国工业经济杂志(100836)
秋林花语
朋友你好,直接往要投的报刊的电子邮箱投稿即可。根据我多年从事文字工作的经验,我认为:如果投稿更有针对性,命中率会更高一些。这就关系到,你是哪里的?干什么的?写的稿件是什么体裁?什么内容?如果说投稿的话,最好投当地的报刊、网络或者是你从事的职业报刊发表,要投哪个媒体首先要研究哪个媒体,看它需要什么内容、什么体裁、什么格式的稿件,“对症下药”,这样会更轻松一些、方便一些,命中率会更高一些。如果你能够告诉我你的具体情况(干什么工作,哪里的,写的小说的大致内容等),我可以给你一些建议。我1993年开始在部队时开始发表各类文章,包括:报告文学、新闻、诗歌、散文、小说、评论等体裁的,到目前,先后在《人民日报》《法制日报》《农民日报》《中国文化报》《法制文萃》《半月谈》《解放军报》《中国国防报》《中国绿色时报》《中国日报》《中国教育报》《人民公安报》《中国交通报》《中国安全生产报》《中国转业军官》《中国人事》《道路交通管理》等报刊发表的大约5000篇左右吧,有40多篇获奖。另外:投稿时,第一要有信心,第二要投对报刊媒体,这两点非常重要。祝你成功!
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例如《东方企业文化》安排3月刊期 还有其他可以投企业文化 宣传文章的期刊 可任选
《现代企业文化》采编部 DIRECTORIAL DEPARTMENT主任 | DIRECTOR 张云龙 | Zhang Yunlong副主任 | DIREC
企业文化,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组
这本期刊这里有,能帮忙发表的人飘过