连队职工管理新机制研究论文

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针对干群关系不够紧密、对职工关心不够的问题,局支部研究制定了《领导干部谈心谈话制度》,通过班子成员广泛的谈心、深入的交心、及时的关心来凝聚全局人心,了解职工在学习、工作、

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新型科研机构管理体制机制创新研究论文范文

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学习军队管理思想提升企业管理水平

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兵团论文关于南疆兵团少数民族

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