员工招聘的研究论文参考文献

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一、招聘情况本年度为满足公司生产的需要，在进行产能最大化设计的可行性分析下，公司进行了两次大规模招聘和一次较小规模的招聘活动，此次主要是生产部，

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人力资源是指能够推动国民经济和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总和。所以小编今天为大家分享的是人力资源招聘参考论文，希望对大家有

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1.[期刊论文]企业人力资源招聘风险管理研究 期刊:《区域治理》 | 2021 年第 012 期 摘要:人力资源是企业赢得市场竞争的主要资源,人力资源招聘工作是企业获得合适人才的主要途径.但

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考文献. [29]牛晶晶，刘宇星，王昕月，彭天宇.北京高新技术企业科技人才招聘外包现状及对策研究 [J].人力资源管理，2015（12）. [30]侯金玲，李倩，林俊山.

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编辑应充分重视参考文献在稿件鉴审中的作用，本文为大家精选了80个“人力资源论文参考文献 ... [12]曹荣、孙宗虎.员工招聘·面试·甄选·与录用管理.[M].北京：世

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某一项工作要由组织内部还是外部来承担，取决于人员的可用性、组织的人力资源政策和工作的要求。. [18]美国著名管理学家劳伦斯.S.克雷曼的观点也体现了合理