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小馋猫儿richard
首页 > 学术论文 > 人力资源管理期刊杂志投稿要求多少字数

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Lucky小钰

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信息爆炸的时代,人们很难再花费大量的时间阅读长篇大论了,加上为了能让更多的文章得以发表,我们一般采用的稿件在5500字以内,1500-3500字之间的最容易被采用。当然,对于可读性、可操作性强的佳作,我们还是不惜版面的,
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甜甜小小宝Sally

最低也要2000字符,2000~3000够一个版面,但是不同的单位和职称等级很多都是不同的具体你得去问问,我在欣启论文网问了一下我那个中级职称最低的好像是2500字符还是多少我忘记了,你去问一下吧。

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xiamisally

论文分值:内容:40分,答辨:60分;字数要求:3000字以上,建议:4000到6000字。1、论文:学术类,要具有通用性、研究性、可推广性。2、层次:一、(一)、1、(1)等,条理才清晰。3、、查重:整体不超过5%的字数,

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长杠豆0725

2.必须由考生独立完成,不得侵权、抄袭,或请他人代写。3.如无特殊说明,论文字数原则上职业资格二级不少于3000字,职业资格一级不少于5000字。4.论文所需数据、参考书等资料一律自行准备,论文中引用部分须注明出处。

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寒江之月

我给你发的都是硕士论文,你自己参考后要改动,不然的话机检过不去就没有学位证的,硕士也是这么弄的。格式是 中国知网的CAJ 格式,你要下载一个CAJ 的阅读器。主要是薪酬方面的论文。

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