回答数
5
浏览数
99
啾啾啾…
fairyzhangyanting
并依次等额组织进行考核体检。8.签订聘用合同 经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示7日无异议的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,报人事厅备案。
我的太阳0001
招录机关根据报考者的考试成绩、考察情况和体检结果,择优提出拟录用人员名单,向社会公示。公示时间为七天。公示内容包括招录机关名称、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或者工作单位、
yannychan108
公示期一般不少于5天。公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。公示期满,
公示期一般不少于5天。公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管
1.事业单位录用名单公示7—15天,一般来说,公示后等待一个月左右就有就能上班了。2.如果政审合格经过了7天公示之后就可以算作是录用了,但大多情况下,岗位调整和
1、用人单位确定拟录用人员。2、拟录用人员在原招聘信息发布的范围内公示不少于7天。3、用人单位填写《事业单位录用人员备案表》,报上级主管部门审核。4、用人单位将
7.考核体检 按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织进行考核体检。8.签订聘用合同 经考试、考核、体检合
公示7天是包括节假日的。比如,公示时间从5月1日开始,公示七天结束,不管期间是否出现节假日,结束时间应该为5月7日24点。公示期有着重大的作用,它是对公示的时间
优质学术论文问答知识库