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装璜专家
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纽约纽约k

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企业思想政治工作与企业文化相互联系、缺一不可,相互作用、共同影响,相互促进、竞相生辉。新形势下,只有二者融合,才能使思想政治工作借助于企业文化这一有效载体,增强工作的针对性、有效性;才能坚持企业文化建设的正确方向,
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淡咖啡生活

企业文化是是建设物质文明的重要条件,也是提高人民思想觉悟和道德水平的重要条件。

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吹吹再吹

企业文化是统领企业所有经营管理行为的核心主张和由此产生的组织行为。而对一个企业来说,企业文化管理的主要意图是统合整个企业的管理思想,清晰管理意志,达到对内对外一致的“一个企业,一个声音”,

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Ashtray喵

一、思想政治工作与企业文化建设的区别 思想政治工作与企业文化建设,作为两门科学,有其各自的侧重、特点和目的追求,按其各自的方向发展,不能混为一谈,人为地捏到一起。1、从性质上看,

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请叫我大海哥

企业文化建设和思想政治工作是两项不同的工作,它们有着本质的区别,不能混为一谈、互相取代。一是范畴有差异。思想政治工作是围绕巩固发展社会主义政治经济制度开展的政治工作,具有鲜明的党性、思想性,本质上属于政治范畴;

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    达达1110 5人参与回答 2024-06-29
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    2、目的不同:思想政治工作的目的是把员工的思想统一到马克思主义、共产主义方向上来;企业文化的目的是把员工的观念统一到企业倡导的理念上来。

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