黑糖miko
阳光白龙
1、理论联系实际，观点新颖。因为本刊读者文化程度较高，多为本科及以上学历，不仅受过专业方面的系统训练，而且具有相当的工作经验，有些甚至理论水平和工作经验都很丰富，所以他们对一般的理论文章不感兴趣。
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1．文章标题：一般不超过300个汉字以内，必要时可以加副标题，最好并译成英文。2．作者姓名、工作单位：题目下面均应写作者姓名，姓名下面写单位名称（一、二级单位）、所在城市（不是省会的城市前必须加省名）、邮编，
坚吃不懈1208
1、论文数量 要求3篇，起码2篇发表 2、论文人称要求 必须是第一人称或者独著 3、论文发表时间要求 起码提前一年发表且能检索 4、论文检索要求 在维普、知网、万方、龙源等主流数据库检索到 5、杂志要求 省级及以上刊物，
1、理论联系实际，观点新颖。因为本刊读者文化程度较高，多为本科及以上学历，不仅受过专业方面的系统训练，而且具有相当的工作经验，有些甚至理论水平和工作经验都很丰富
左家庄与特8 5人参与回答 2024-06-30 1、理论联系实际，观点新颖。因为本刊读者文化程度较高，多为本科及以上学历，不仅受过专业方面的系统训练，而且具有相当的工作经验，有些甚至理论水平和工作经验都很丰富
小崔崔shining 5人参与回答 2024-07-01 你可以发到《管理学家》《中国管理信息化》《经营管理者》等相关管理或者人力资源方面的刊物，具体的我推荐你到启凡论文网去咨询一下，我的文章就是在他们那儿发表的，很快
崎岛莫奈子 5人参与回答 2024-07-01 《人力资源管理》杂志1是经国家新闻出版总署正式批准，内蒙古日报社主管/主办，中国人事科学研究院、北京大学人力资源开发与管理中心学术支持。国际刊号：ISSN167
龙龙fighting 5人参与回答 2024-07-01 中国管理科学,管理现代化,科学学研究,管理科学学报,中国人力资源开发、中外管理，管理世界 前提你的硬条件过关
晨馨1205 5人参与回答 2024-06-30 优质学术论文问答知识库
